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成安县人力资源和社会保障 2024年“周末大讲堂”活动实施方案

发布日期：	2024.04.10	索引号：	00062146-4-0204-2020-1006
发布机构：	人力资源和社会保障局	文号：
主题词：	其他	主题分类：	其他

为深入学习宣传贯彻党的二十大精神，不断加强人社局系统“学习型”机关建设，提高全局干部职工的理论水平、政策水平和分析问题、解决问题的能力，力求把学习的成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、跨越发展的本领，努力实现“四型机关”建设目标。现结合工作实际，制定2024年“周末大讲堂”活动实施方案。

一、指导思想和基本原则

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领，紧密结合全县加强机关作风建设工作要求，按照“机关就是学校，岗位就是课堂”的思路，积极践行“事成于学、业精于勤”的学习理念，开展“周末大讲堂”活动。活动要坚持以下三项原则：

（一）联系实际，按需施教。紧密联系干部的思想和工作实际需要，结合机关作风建设目标，重点围绕干部素质能力提升，本着“缺什么、补什么，干什么、讲什么”的原则，科学合理地设置课堂内容，增强“周末大讲堂”的针对性和实效性。

（二）突出重点，全员培训。以“提升思想境界、规范干部行为、提高能力素质、提升工作效能、深化为民服务”为重点，开展全员培训，全面提升人社干部的综合素质。

（三）训用结合，保证质量。坚持理论和实践相结合，实现“周末大讲堂”注重质量和促进工作的有机统一，进一步弘扬勤奋好学、学以致用、学用相长的优良学风，提高人社干部自我学习、自我提高的能力。

二、活动安排

（一）时间安排

“周末大讲堂”定于每周五上午考勤结束后举行。遇特殊情况，以办公室通知为准。

（二）活动地点

南二楼会议室。

（三）参加人员

全体干部职工。

（四）授课内容

重点围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、党的理论知识、人社政策法规及相关业务知识授课。每个人也可以结合岗位特点和自身特长，确定具体内容进行主讲。讲课内容可以是业务工作，可以是某项技能，也可以是对人生的感悟、一本书的读后感等。或根据“周末专家成安行”活动，邀请专家教授或上级对口科室业务骨干前来授课。

三、活动要求

1.局办公室负责安排“周末大讲堂”活动场所以及按照学习计划提前通知授课人员准备授课内容。

2.信息宣传科负责拍照留影，并通过美篇、信息等方式进行宣传。

3.每周集中授课人员按照局办公室通知，结合自身工作实际做好授课准备（要有讲稿），确保授课质量，并将讲课材料提前一周交局办公室备案。

4.各科室请积极对接相关专家教授，如邀请专家教授或上级对口科室业务骨干，请提前与办公室对接，进行会场安排。

5.每位干部要充分认识开展“周末大讲堂”学习活动的必要性和紧迫性，以饱满的精神状态投入到学习活动中来，做到理论联系实际，不断提高自身素质。

6.每位干部要严守学习纪律，不得无故缺席、迟到、早退，因特殊情况不能参加须提前向党政主要领导请假。

7.鼓励职工积极参与课程学习，通过提问、讨论等方式进行互动交流，提高学习效果。

8.每季度办公室牵头对活动开展情况进行总结，并对学习笔记进行抽查。年底，由办公室对“周末大讲堂”活动开展情况进行全面检查验收，确保活动效果。

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