日前，成安县人社局主办的“‘邯’启盛夏 ‘职’等您来”就业季“百日千万”专项招聘会在县零工市场前广场成功举办。活动以多元服务模式和精准对接机制，吸引2000余名求职者到场，606人初步达成就业意向，线上直播间观看量近万人次，为企业和人才搭建了优质供需平台。

 为扩大影响，招聘会采取“线上+线下”双轨宣传，线上依托“成安人社”微信公众号、视频号、抖音号发布招聘预告，并通过全县同心圆微信矩阵和干部职工朋友圈广泛转发，累计阅读量超1.3万次；线下在零工市场大屏滚动播放宣传视频，深入100余家规上企业张贴海报，并向高校毕业生等重点群体精准发送587条邀约短信。

 本次招聘创新服务模式，精心打造四大功能专区，构建全链条就业服务体系：在企业招聘区，HR与求职者面对面交流，现场接收简历；政策咨询区配备专员，主动解读人才引进、创业扶持等优惠政策，提高政策知晓率；就业指导区提供个性化“一对一”职业规划服务，实现人岗精准匹配；直播带岗区依托“成安人社”“成安就业”官方抖音号，采用“主播探场+HR讲解”的创新形式，让求职者足不出户即可“云端”参会，真正实现就业服务“指尖可达”。

 西阳寺有机产业园招聘人员秦秀梅表示：“我们主要需求是面点师和短视频制作人员，我们会根据应聘者情况灵活匹配岗位。参加这次招聘会对我们很有帮助，也希望更多的毕业生能加入我们。”

 成安县人社局副局长姚向锋表示：“此次‘十万学子进邯郸’就业季专项招聘活动共设五场，集中于暑期毕业季，旨在精准对接青年求职与企业用工需求。我们通过岗位推荐、政策宣传、创业指导等措施，助力高校毕业生高质量就业。成安持续优化营商环境，出台人才补贴、住房支持等多项举措，欢迎优秀学子返乡发展，共建家乡未来。”

 本次招聘会既满足企业用工需求，又助力求职者实现就业，有效宣传我县人才政策。下一步，县人社局将持续优化就业服务，通过常态化发布招聘信息和开展直播带岗活动，全力当好企业与人才的“红娘”。